本社での正社員勤務　スーパーでの店舗開発部の主任職　福利厚生充実｜和歌山県和歌山市のその他の求人・募集

給与: 月給：225,000円〜372,000円

年収構成：賞与年2回（7，12月）業績連動型賞与制度（前年度実績3.6ヵ月分）
昇給年1回（4月）
年収は経験や適性採用ポジションにより決定いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります
月給(月額)は固定手当を含めた表記です

おすすめPoint: お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開
地元関西を中心に愛され　東海にも続々出店
鮮度を最優先　お客様に本物の提供にこだわる企業
単身赴任手当有
社会保険完備
退職金制度有
制服貸与
福利厚生充実

仕事内容: 店舗開発のメンバーとして
スーパーマーケットの新店舗の開発に伴う段取りをご担当いただきます
ご経験やスキルご希望などに応じて様々な業務に携わっていただきます

具体例としては
計画工事点検保守に関する社内調整対外調整
工事に関する請負会社との調整
工事発注や設備調達に関する業務
（サプライヤ選定価格査定交渉契約）
既存店（約150店舗）に関する新設及び改修に関する計画工事管理
上記施設のメンテナンスにかかる計画工事管理

1959年和歌山県新宮市に県下初のスーパーマーケットを開店
「商業を通じて地域社会に貢献する」を地域密着戦略のもと事業拡大
関西を中心に東海にも進出し　150店舗以上を展開中

各地の港や市場との深い取引があり　通常よりも24時間ほど
お客様への早い提供が実現し　抜群の鮮度を提供できます

経営ビジョンは「変わらぬ想いで変わり続けるスーパーマーケット」
1府7県のドミナント化を推進
綿密な戦略のもと積極的に出店しています
「近畿」「東海」の2つのエリアで市場シェアの確実な拡大を進めています
それぞれのエリアに合わせた「食文化」「サービス」「利便性」など　多様化するお客様のニーズにお応えします

応募資格: 必須資格
　普通自動車運転免許

活かせる経験
　施工管理技士(建築電気管）
　ビルメンテナンス業務に関わる資格取得者（消防設備関係建築物環境衛生関係）
　契約業務（価格査定交渉能力等）
　建物施設の新設又は改修に関する計画設計工事管理施工管理に関する技術的な実務経験

休日: 週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

年間休日115日を12カ月に割り振り（月9〜10日休み）
年2回 5連休制度あり
アニバーサリー休暇あり(誕生月に1日)

福利厚生・その他: 寮社宅:独身単身赴任者寮社宅etc有
寮社宅制度詳細
独身寮:自己負担額　〜29歳　月4,000円
　　　　　　　　　　　　　　30歳〜月23,700円
単身赴任寮:自己負担は月4,000円　年齢不問
社宅:自己負担は家賃の半額、敷金礼金　引越し代は会社負担

社会保険完備
退職金制度有
制服貸与
福利厚生充実　一例
社員持ち株会
企業年金基金
従業員買物特典制度あり
オーカードポイント割増発行